Diskriminierungssensibles Handeln in Alltag und Beruf mit dem Anti-Bias-Ansatz

Diskriminierung und diskriminierendem Verhalten begegnen wir alltäglich auf individueller, institutioneller und gesellschaftlicher Ebene. Die Wissensbestände von Abwertungsmechanismen durchziehen unsere Gesellschaft. Das Verhältnis von Macht und Ohnmacht spielt hierbei eine tragende Rolle. Der Anti-Bias-Ansatz bietet einen machtkritischen Zugang, zeigt so (potenziell) diskriminierende Verhältnisse auf und kann als Ansatzpunkt für diskriminierungssensibles Handeln und eine diversitätsorientierten Haltung sein. In diesem Workshop werden Grundlagen vermittelt, methodisch die eigene Position im gesellschaftlichen Machtgefüge reflektiert und Handlungsmöglichkeiten für den Alltag und Beruf erarbeitet.